اجرت المثل ایام زوجیت

اجرت المثل ایام زوجیت در ازای انجام یک سری اموری در منزل که جزو وظایف خانم نبوده و خانم آن‌ها را به درخواست آقا انجام داده، به زوجه تعلق می‌گیرد.

اجرت المثل ایام زوجیت مبلغی است در طلاق از طرف مرد که برای اموری مانند نظافت منزل یا شیر دادن به فرزندش و … که شرعاً خانم وظیفه‌ای در قبالش نداشته ولی انجام می‌داده به ایشان تعلق می‌گیرد.

مؤسسه حقوقی دادسو با داشتن وکلای پایه یک دادگستری می‌تواند همراه شما در مسیر گرفتن طلاق و اجرت المثل ایام زوجیت باشد.

اجرت المثل چیست؟

اجرت المثل ایام زوجیت در ازای انجام کارهایی که شرعاً وظیفه خانم نبوده ولی انجام می‌داده به ایشان تعلق می‌گیرد؛ ولی اگر این امور به قصد تبرع صورت بگیرد، دیگر اجرت‌المثل به خانم پرداخت نمی‌شود.

برای مثال، اگر خانم و آقا به هر دلیلی به مشکل برخورد کنند و آقا درخواست طلاق دهد؛ در دادگاه قاضی از خانم می‌پرسد که شما به قصد دریافت پول این امور را انجام داده‌اید یا هیچ چشم داشتی برای پول نداشته‌اید؟

از آنجایی که خانم وکیل ندارد و در جریان قوانین مربوط به زوجه نیست، می‌گوید که به قصد پول این کار را انجام نداده است. در این صورت، پرداختن اجرت المثل از گردن مرد ساقط می‌شود.

بهترین راه برای گرفتن اجرت المثل ایام زوجیت، داشتن وکیل طلاق از طرف زن است. با کمک گرفتن از یک ویکل خبره می‌توانید تمام راههای فرار از اجرت المثل را بر مرد ببندید و حقوق خود را مطالبه کنید.

طبق ماده ۳۳۶ :”هرگاه کسی برحسب امر دیگری اقدام بعملی نماید که عرفا برای آن عمل اجرتی بوده و یا آن شخص عادتا مهیای آن عمل باشد عامل مستحق اجرت خود خواهد بود مگر اینکه معلوم شود که قصد تبرع داشته است.”

در چه صورت اجرت المثل به زن تعلق نمیگیرد؟

در صورتی که طلاق از طرف زن باشد، اجرت المثل ایام زوجیت به خانم تعلق نمی‌گیرد.

فرقی نمی‌کند که طلاق با وکالت‌نامه طلاق باشد یا طلاق با شروط عسروحرج؛ در هر حالت اگر طلاق از سمت خانم باشد، اجرت المثل به وی تعلق نمی‌گیرد.

در طلاق به صورت توافقی نیز همه چیز به توافق زوجین بستگی دارد.

اجرت المثل ایام زوجیت به چه کسانی تعلق میگیرد؟

مهم‌ترین شرط دریافت اجرت المثل زوجه این است که طلاق از جانب آقا باشد؛ یعنی در صورتی که طلاق از جانب خانم باشد، این مبلغ به خانم تعلق نمی‌گیرد.

در صورتی که طلاق از سوی آقا باشد، ولی علت درخواست طلاق به دلیل تخلف خانم در زندگی مشترک باشد، (تمکین نکردن یا حبس و …) باز هم اجرت المثل به ایشان تعلق نمی‌گیرد.

شرط بعدی این است که خانم به قصد دریافت پول کارها را انجام داده است. در صورتی که کسی بتواند ثابت کند که خانمی به قصد رایگان این امور را انجام داده، اجرت المثل به ایشان تعلق نمی‌گیرد.

شرط دیگر برای مطالبه اجرت المثل ایام زوجیت این است که خانم به درخواست آقا امور منزل را انجام داده باشد.

محاسبه اجرت المثل ایام زوجیت

مبلغ اجرت المثل عدد ثابتی نداشته و به متغیرهای مختلفی بستگی دارد. به طور کلی، مبلغی توسط کارشناس مربوطه یا قاضی با توجه به اموری که خانم انجام داده است، وضعیت زندگی خانم و آقا، عرف منطقه و موارد دیگر مشخص می‌شود.

سپس، این مبلغ در سال‌هایی که زندگی مشترک داشتند ضرب می‌شود تا به صورت سالانه مبلغی به خانم پرداخت شود. در صورتی که خانم شاغل باشند، در مشخص کردن مبلغ اجرت المثل ایشان تأثیرگذار است.

مطالبه اجرت المثل ایام زوجیت

نحوه مطالبه اجرت المثل به این شکل است که خانم یا وکیل ایشان باید به دادگاه خانواده مراجعه کند و درخواست اجرت المثل را داشته باشد.

بعد از بررسی اینکه طلاق از سوی آقا بوده یا طلاق تفاهمی یا از طرف خانم نبوده و طلاق به دلیل تخلف خانم در زندگی مشترک نیست، مبلغی مشخص می‌شود و این مبلغ در تعداد سال‌هایی که با آقا زندگی کردند ضرب خواهد شد.

اجرت المثل ایام زوجیت در نامزدی

سوال خیلی از موکلان ما این است که آیا اجرت المثل در طلاق در دوران عقد و دوران نامزدی هم به ما تعلق می‌گیرد یا خیر؟

از آنجایی که اجرت المثل به انجام اموری که خانم در منزل انجام می‌دهد تعلق می‌گیرد، پس در دوران نامزدی وجود ندارد و فرقی نمی‌کند که طلاق از طرف خانم باشد یا آقا.

از حق و حقوق مالی خانم در دوره عقد فقط مهریه به ایشان تعلق می‌گیرد که در صورتی که باکره باشند، مهریه نصف می‌شود.

اجرت المثل ایام زوجیت در طلاق توافقی

از آنجایی که اجرت المثل فقط در صورتی به خانم تعلق می‌گیرد که طلاق یک طرفه و از سمت آقا باشد، پس در طلاق به صورت توافقی، اجرت المثلی به خانم تعلق نمی‌گیرد.

البته برحسب توافق زوجین، آقا با اختیار خود می‌تواند مبلغی به عنوان اجرت المثل به خانم بدهد.

اجرت المثل ایام زوجیت زن ناشزه

در صورتی که خانم بدون رضایت آقا منزلشان را ترک کرده باشند یا در صورت درخواست آقا به انجام امور منزل، کاری را انجام نداده باشند، اجـرت المثل در طلاق زن ناشزه به ایشان تعلق نخواهد گرفت.

اجرت المثل ایام زوجیت زن شاغل

از آنجایی که خانم‌های شاغل وقت کمتری را در خانه می‌گذرانند و زمان کمتری برای انجام امور منزل دارند؛ پس حق و حقوق آن‌ها نیز نسبت به زنانی که خانه‌دار هستند، کمتر است.

به صورت کلی، این تمایزی است که خود قانون برای طلاق زن شاغل و خانه‌دار در نظر گرفته است. خانم‌های خانه‌دار باید اجرت المثل بیشتری نسبت به خانم‌های شاغل دریافت کنند.

بر اساس ماده ۳۰ قانون حمایت از خانواده: در مواردی که زوجه در دادگاه ثابت کند به امر زوج یا اذن وی از مال خود برای مخارج متعارف زندگی مشترک که برعهده زوج است هزینه کرده و زوج نتواند قصد تبرع زوجه را اثبات کند، می‌تواند معادل آن را از وی دریافت نماید.

اجرت المثل ایام زوجیت بعد از فوت شوهر

زن بعد از فوت شوهر هم می‌تواند ثابت کند که یکسری اموری که شرعاً بر عهده‌اش نبوده را در زندگی مشترک به درخواست آقا انجام داده و تخلفی در زندگی زناشویی انجام نداده است. در این صورت، زن می‌تواند اجرت المثل ایام زوجیت را از اموال به‌جامانده آقا مطالبه کند.

حتی اگر وراث هم نسبت به پرداخت کوتاهی کنند، خانم می‌تواند شکایتی طرح کرده و با وجود اثبات موارد گفته شده حق خود را مطالبه کند.

جمع بندی

اجرت المثل ایام زوجیت حقی است که زن در قبال کارها و زحماتی که در طول زندگی مشترک و به دستور زوج در منزل او انجام داده، مستحق دریافت آن خواهد بود.

تعیین میزان اجرت المثل برعهده کارشناس رسمی دادگستری است که مبلغ آن را با توجه به نوع کارها، مدت زمان انجام آن‌ها و شرایط، اوضاع و احوال زندگی مشترک تعیین می‌کند.

برای دریافت مشاوره تخصصی و خدمات حقوقی در زمینه اجرت المثل می‌توانید با مؤسسه حقوقی دادسو تماس بگیرید.

سؤالات متداول